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Projekt

THENOVA

Theaterbasiertes Training zur Unterstützung von Innovation in Unternehmen

Im Rahmen von THENOVA wurden theaterbasierte Trainings entwickelt, um Innovationen in Unternehmen zu unterstützen. Kofinanziert wurde das Forschungsprojekt im Erasmus+ Programm der Europäischen Union.

Ein Team von leidenschaftlichen Lehrenden, erfahrenen KMU-Trainer:innen sowie professionellen Künstler:innen aus Österreich, Deutschland, Griechenland und Polen entwickelten gemeinsam innovative theaterbasierte Methoden für Weiterbildungstrainings und Unternehmenstrainings zur Förderung von Innovationspotenzialen kleiner und mittlerer Unternehmen (KMU) in Europa.

Theater-und Performancetechniken wurden für Personaltrainings entwickelt und eingesetzt sowie spezifische Themen und Inhalte in Live-Theater-Sitzungen mit professionellen Schauspieler:innen vermittelt. Ergebnis des Projekts ist eine Sammlung von Trainingsmaterial, das kostenlos interessierten Trainier:innen zur Verfügung gestellt wird.

Die FH JOANNEUM Graz ist mit den Instituten Architektur und Bauingenieurwesen, Angewandte Produktionswissenschaften und Soziale Arbeit beteiligt.

Projektpartner

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Projektergebnisse

Ziel des Trainingsprogramm ist es, Trainer:innen in die Lage zu versetzen, bei der Gestaltung und Durchführung ihrer Kurse und Workshops für Mitarbeiter:innen in KMU theaterbasierte Techniken einzusetzen. Die Inhalte dieses Train-the-Trainer-Programms wurden zum einen aus der zu Beginn des Projekts durchgeführten Bedarfsanalyse für Trainer:innen abgeleitet. Zum anderen lieferte das Künstler:innennetzwerk RHENANIA relevante Inputs, welche Theater- und Aufführungsmethoden von den Trainer:innen genutzt und somit in das Programm aufgenommen werden könnten. Das Programm wurde im Rahmen eines Pilotprojekts für 12 KMU-Trainer:innen aus den teilnehmenden THENOVA-Einrichtungen validiert.

Nun steht das Curriculum einschließlich des konkreten Vermittlungskonzepts zur Verfügung. Sie können die gewünschte Sprachversion kostenlos herunterladen!

Die während des Projekts ausgebildete KMU-Trainer:innen aus THENOVA-Partnereinrichtungen konzipierten und führten 25 theaterbasierte Workshops durch, die sich mit verschiedenen Themen rund um die Arbeits- und Kommunikationsprozesse von KMU befassten. Die Trainer:innen waren in der Auswahl der Themen frei, die Herausforderung bestand darin, geeignete Trainingsszenarien für die jeweiligen Teilnehmenden der Kurse zu entwickeln und diese mit Hilfe von Theatermethoden vermitteln! Insgesamt nahmen 220 Mitarbeiter aus deutschen, griechischen, österreichischen und polnischen Unternehmen an diesen Pilot-Trainingseinheiten teil.

Die THENOVA-Trainer:innen haben die Beschreibungen ihrer Trainingsszenarien, einschließlich der Erkenntnisse aus der Durchführung und Auswertung, gesammelt und Interessierten kostenlos zur Verfügung gestellt. Diese Beschreibungen könnten für KMU- Trainer:innen, die von ihren Kolleg:innen lernen und ihre eigenen Schulungsszenarien erneuern möchten, sehr hilfreich sein.

Sie können die Beschreibungen der THENOVA-Pilotschulungen in der gewünschten Sprache herunterladen.

Die meisten von uns hatten, haben oder werden einen Bezug zum Arbeitsmarkt haben, sei es als Führungskraft, Arbeitnehmer:in, Praktikant:in oder Auszubildende:r. Sicherlich haben wir uns schon einmal gefragt, wie man die Arbeit in Teams effektiv organisiert, Konflikte löst, Feedback gibt oder ein erfolgreiches Vorstellungsgespräch führt?

Eine Reihe von kurzen Lernvideos, die vom THENOVA-Team entwickelt wurden, zeigen auf unterhaltsame Weise typische Situationen, die uns am Arbeitsplatz begegnen können. Diese Videos zielen nicht darauf ab, dem Publikum fertige Rezepte oder Anleitungen zu geben. Wir möchten vielmehr, dass Sie über die dargestellten Charaktere und Situationen nachdenken, sie mit Ihren eigenen Erfahrungen abgleichen, einige Übungen ausprobieren und schließlich Ihr Verhalten am Arbeitsplatz zu Ihrem eigenen Vorteil und dem Ihres Unternehmens weiterentwickeln!
Insgesamt wurden 30 Lernvideos aufgezeichnet, bearbeitet und in Form von OERs über den THENOVA-YouTube-Kanal einem breiteren Publikum zugänglich gemacht.

Diese OERs können auf unterschiedliche Weise verwendet werden: Sie können das IO1 Theater-basierte Trainingsprogramm perfekt bereichern und somit die Übernahme des Programms durch andere Bildungseinrichtungen erleichtern. Sie können aber auch als eigenständige Lernressourcen von Trainer:innen, Mitarbeiter:innen oder sogar der breiteren Öffentlichkeit genutzt werden.

Die Videos wurden ursprünglich in den Landessprachen der THENOVA-Partner produziert und mit englischen Untertiteln versehen, um die bestmögliche Verbreitung zu gewährleisten. Die Dauer jedes Videos liegt zwischen 5-10 Minuten.

THENOVA-Playlist!
Theater-based training – YouTube

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